پاورپوینت ویژگی های مدیریت کارآفرینی
فهرست مطالب :
– مقدمه
– تعاریف کارآفرینی
– کارآفرینی سازمانی
– نقشهای کارآفرینان
– ویژگیهای کارآفرینان
– تفاوت کارآفرین با غیرکارآفرین
– تفاوت کارآفرین با مدیر
– دیدگاه فرایندی و مدلهای کارآفرینی
– ارائه مدل کارآفرینی
هفت اصل موفقیت کارآفرینی
۱- همگام بودن با تغییرات جهانی
۲- کسب و کارگرا بودن
۳- بازارگرا بودن
۴- مدیریت استراتژیک
۵- دانایی – مدیریت دانش
۶- نوآوری
۷- رشد
تعاریف کارآفرین
واژه کارآفرین : از کلمه فرانسوی Entreprendre
به معنای متعهد شدن Undertake نشأت گرفته است .
روند تحول زندگی از دوران غارنشینی تاکنون
به شیوههای متفاوتی توصیف شده است؛
اما آنچه که در تمامی تحلیلها مورد توجه
قرار گرفته است همانا تقش “ عامل تغییر “
( Change Agent ) یا در واقع همان نیرویی
است که پیشرفت مادی را سبب شده است .
امروزه متوجه شدهاند که “ عامل تغییر “
از ابتدا وجود داشته و در آینده نیز نقش آن
را کارآفرینان ایفاء خواهند نمود .
کارآفرِین فردی است دارای ایده و فکر
جدید که از طریق ایجاد یک کسب و کار
( کسب و کار منزل، کسب و کار مجازی
، کسب و کار مغازه یا شرکت یا سازمان)
توأم با منابع و مخاطره و با انگیز مالی و
اجتماعی محصول یا خدمت جدید به بازار ارائه مینماید.